5月18日，公司党委召开“强化作风建设年”专项行动动员部署会，党委书记、董事长王成出席会议并讲话。纪委书记张翔宣贯了《“强化作风建设年”专项行动实施方案》，并向全体干部职工发出加强作风建设的倡议，党委副书记、董事、总经理马鸣镝主持会议，宣读了《公司党委关于大兴调查研究的实施方案》，并就开展好“强化作风建设年”专项行动提出具体要求。

王成强调，要深入学习贯彻习近平总书记关于作风建设的重要论述，全面贯彻落实公司党委在年度工作会上关于作风建设的部署要求，聚焦公司作风建设和能力建设突出问题，扎实开展“强化作风建设年”专项行动，在学习上下功夫、在执行上铆足劲、在效能上见真章，推动形成比学赶超、争先进位的浓厚氛围，引导督促全体党员干部职工坚持不懈提能力、持之以恒转作风、全力以赴抓落实，以一往无前的奋斗姿态和永不懈怠的斗争精神，全力推动公司生产经营和改革发展各项工作。

王成在讲话中指出，开展“强化作风建设年”专项行动，是公司党委结合实际落实主题教育工作部署的自选动作，更是以作风建设促进管理提升的务实举措。作风正则人心齐，人心齐则事业兴。公司全体党员干部要充分认识到，组织上的重托，让我们深感责任重大、如负千钧；职工群众的热切期盼，让我们深感惴惴不安、如坐针毡；公司面临的经营压力，让我们深感如牛负重、如芒在背。开展“强化作风建设年”专项行动，是使命所系、职工所盼、发展所需，必须以满腔热情、充足劲头、良好状态投入到行动中，坚定信心、知重负重，集聚势能、奋力拼搏，转变作风，提高效能。

王成指出，当前公司面临的经营压力和风险挑战并存、不确定难以预料的因素增多，风险挑战越多、任务越重，越要加强作风建设，以好的作风激发斗志、树立形象、凝聚力量。要以严的基调强化正风肃纪，深化自我革命，切实解决敷衍了事、选择执行、打折扣，执行工作不担当、不作为，效率低下、拖拖拉拉、推诿扯皮，标准不高、小成即满等方面的问题。全体党员干部要以上率下，纠树并举、破立并进，坚定不移推动作风建设走深走实。

王成强调，要围绕大局、聚焦重点，把“强化作风建设年”专项行动与做好本职工作、推动事业发展紧密融合在一起，同深入开展主题教育结合起来，同推动公司改革发展结合起来，同加强安全生产经营管理、防范化解风险结合起来，坚决防止“空对空”“两张皮”，切实做到两手抓、两不误、两促进。要紧盯问题、靶向施治，始终跟着问题走、奔着问题去、盯着问题改，下功夫整治麻木僵化不思为、懒散疲沓不勤为、能力平庸不善为、求稳怕乱不敢为、粗枝大叶不细为、拈轻怕重不想为、私心作祟不做为等突出问题，深入检视，反躬自省，以强烈的革命精神把问题改到位。要跳起摸高、加力推进，通过“强化作风建设年”专项行动，激发豪情壮志，让干部经历一次思想的大洗礼、观念的大更新、状态的大重塑，以思想“破冰”的魄力、赶超“一流”的追求、加速“进位”的姿态、争当“闯将”的激情，努力交出一份优异成绩单。

王成要求，各党支部、各部门特别是主要负责同志要加强领导、精心组织，坚持以上率下，以身作则，抓好贯彻落实，强化督促考核，营造浓厚氛围，做到严于律己、严负其责、严管所辖，确保“强化作风建设年”专项行动走深走实、达到预期目的和效果，并就做好“强化作风建设年”专项行动提出三点要求：一要加强全员作风改进，以“在路上”的恒心和韧劲，督促干部职工自我净化、自我完善、自我革新、自我提高；二要加强全员执行力建设，引导和教育全体干部职工真正把心思和精力用在提高工作效能上，用在提高工作质量和效率上，用在促进工作开展和落实上；三要加强监督问责力度，以正气充盈的良好作风形象为公司生产经营改革发展提供坚强作风保障。

公司在家领导、党员干部职工及各部门关键岗位人员共计65人参加会议。